Design als Prinzip
Der Begriff „Design“, der vom lateinischen „designare“ abstammt, bedeutet „bestimmen, benennen, umreißen“. Dieses Bestimmen, das visuelle Klären und verbindliche Durchgestalten, bezieht sich auf die Formgebung von Produkten, Kommunikation und Nutzererlebnissen - aber ebenso auf Systeme, Prozesse und Denkmodelle.
Design entsteht aus strukturierter Analyse, Empathie und kreativer Schöpfung. Entwerfen heißt also: Denken, Recherchieren, Strukturieren, Zeichnen, Kommunizieren, Ausprobieren. Diese Fähigkeiten sind essenziell in einer Welt, in der Gestalter stets die Frage beantworten müssen: Wie wirkt sich eine Zukunft, die von rasantem Wandel und wachsender Komplexität geprägt ist, auf die Menschen aus? Wie können wir technologische Trends und menschliche Bedürfnisse vorhersehen?
Dabei bleiben die wesentlichen Eigenschaften eines Gestalters unberührt von technologischen, gesellschaftlichen, ästhetischen und wirtschaftlichen Entwicklungen: Nach wie vor brauchen wir Haltung und Charakter, Integrität, Respekt und Ausdauer.
Als Designer, Designmanager und Strategieberater erlebe ich täglich, welche erhebliche Wirkung Design auf die Entwicklung von Innovationen, kundenorientierten Prozessen und der strategischen Unternehmensausrichtung haben kann.
Voraussetzung dafür ist eine effektive Designführung, die strategisch im Topmanagement der Organisation verankert ist. Mit Design als Kulturtechnik kann es Unternehmen gelingen, ihr schöpferisches Potenzial zu entfalten und sich mit kundenorientierten, wertstiftenden Innovationen erfolgreich im Wettbewerb der Experience Economy zu behaupten.
Wenn Sie erfahren möchten, welchen Beitrag Design in Ihrem Unternehmen leisten kann und wie das Design auch in Ihrer Organisation effektiv geführt werden kann, nehmen Sie hier Kontakt zu mir auf. Ich stelle Ihnen gerne mein Beratungsangebot zu Designführung, Strategie und digitaler Innovation vor.